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■ 【木造住宅の施工管理】建築施工管理技士or建築士の資格必須／品質管理や人材育成経験が豊富な方を募集！

完全オーダーメイド住宅の施工管理業務。
主に設計図どおりに出来ているかのチェックやスケジュール管理を行います。
その他、安全管理・予算管理・人員管理など。
★完成までの期間は平均5ヶ月。
★4件ほどの案件を並行して進め、会社全体で年間30棟ほどを手掛けます。
★1つの現場に、延べ30～40人くらいの職人がいる現場です。

【仕事の流れ】
◇営業に同行し、仕様の打ち合わせに参加
スケジュール・設計・インテリアの予算に間違いがないかを確認。
お客様に追加工事の承諾を取ることや、収益計算なども行います。
打ち合わせ後、予算などを各業者に確認の上、発注書を送付する業務もあります。

◇資材・職人の手配など
設計スタッフが作成した詳細な図面をチェックし、資材・人員を手配します。
協力業者のスケジュールを確認しながら、各業者に依頼。
工事前には、必ず近隣住人の方へご挨拶を行い、工事について説明をします。

◇現場にて管理業務
1現場につき週2～3回足を運びます。
30分～半日程度の時間をかけ、施工が計画通りに正しく進んでいるかを確認。
写真撮影をしながら工事内容ごとに報告書を作成。
天候の影響や資材不足などで工事に遅れが出ている場合には、
職人と作業時間の調整や今後のスケジュールについて話し合います。
完成したら、営業と一緒にお客様へ引き渡しを行います。

＜所属するメンバーは？＞
部署には20名のメンバーが在籍。営業、設計・デザイン、工事担当、他で構成されています。
一級建築士やインテリアコーディネーターなど、建築のプロが揃っています。
だから、他の住宅メーカーでは難しいとされる施工の要望にも応えることができます☆

◎ 完全オーダーメイド住宅の施工に携わることが出来るので、他では出来ない経験を積むことができます。
◎ 建築のプロ集団の一員として、技術を磨くことができます。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士・一級建築士・二級建築士 (いずれか)

■ 経験： マネージャー候補を募集。品質管理や人材育成の経験が豊富な方をお待ちしております。
■ 普通自動車免許：AT限定可

事業拡大に伴う増員募集

◎ 若い社員の手本となるような行動・姿勢がとれ、指導が出来る方
◎ 小規模の会社で声が通りやすいので、積極的に発言し会社を引っ張っていっていただける方
◎ 経験を生かして、設計や営業部署と協力し、会社をより良くしていきたいという思いを持って働ける方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動なし)

■ 月給：350,000円～500,000円　※資格・経験あれば考慮。

■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給：年1回(4月／能力に応じて)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 時間外手当：100％支給

愛知県

8：30～17：30

休憩：60分

残業：あり　
★残業はほぼ発生しません。（残業発生の場合は別途手当を支給）

■ 休日：完全週休2日制(日・他1日)

■ GW休暇
■ 夏季休暇:5日間
■ 年末年始休暇:9日間
■ 有給休暇
■ リフレッシュ休暇：5日以上の連休可能

■ 年間休日：115日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金
■ 慶弔見舞金
■ 健康診断

■ 財形貯蓄制度
■ 持ち家制度(社内価格での購入が可能)
■ 業務用車貸与
■ 社員旅行

■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙
　
■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで

■ マイカー通勤：応相談(駐車場完備)