【木造アパートの建築設計】年休111日以上&残業月10h程度/二級建築士以上・建築物の設計経験が必須

建築/設計 住宅 木造 新築 意匠設計 構造設計 学歴不問 年齢不問 資格手当 転勤なし 残業月20h以下 土日休み 5日以上の連休取得可 退職金

募集要項

募集職種

■ 【木造アパートの建築設計】年休111日以上&残業月10h程度/二級建築士以上・建築物の設計経験が必須

仕事内容

収益用木造アパートの建築設計を行います。

<業務詳細>
・土地に合わせたプランの設定
・コンセプトのアイデア出し
・施工担当者との打合せ
・建築確認申請
・現地調査
・図面作成

※ 名古屋市の物件を、年間10棟~12棟ほど担当します。
※ 意匠・構造・設備と、3分野の設計業務をお任せします。
※ 図面の作成にはJw_cadを使用しています。

<得られるスキル>
当社の建築設計は、暮らしの快適性や個人の好みを反映するだけではなく、
市場のニーズや収益性までを踏まえたプランニングが求められます。
「図面が描けるだけ」の設計士ではなく、
世の中に求められる物件を形にするスキルを、身に付けることが可能です。

<社内環境>
入社後は、福岡本社の設計士と協力して業務にあたっていただきます。
土地の仕入れから設計、施工まで自社で一貫して対応しているので、
他部署と連携しながらスムーズに仕事を進められる環境です。

<社員インタビュー>
■ Oさん(設計部/新卒入社4年目)
事務所内には音楽が流れており、集中しやすい環境です。
面倒見の良い先輩も多く、「ココなら入社しても安心だ!」と思い、就職を決めました。
「新しいアイデアは大歓迎!」という社風で、自分の閃きをどんどん形にできる職場です。
手掛ける物件は個性的なものばかりなので、設計するのも面白いですよ。

◎ 自分がアイデアを出して企画・設計した物件が、オーナー様から喜ばれ、賃貸市場でヒットして入居申し込みが入るのは嬉しい瞬間です。

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 二級建築士 以上

■ 経験: 建築物の設計経験(年数不問)
■ 普通自動車免許:AT限定可

(あると活かせる資格・経験)

■ 管理建築士の資格をお持ちの方は優遇

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 仕事に主体的に取り組める方
◎ これまでの設計経験を活かしたい方
◎ 自分の裁量で設計をしたい方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(待遇に変更なし)

給与

■ 月給:280,000円~400,000円
※ 上記は最低保証金額です。経験・能力を考慮し決定します。
※ 上記給与には21時間分の固定残業代27,800円~36,200円を含みます。超過分は別途支給。

■ 賞与:年2回/7月・12月(前年度実績:計3ヶ月分)
■ 決算賞与:あり/11月(業績に応じて支給)

■ 昇給:年1回/4月(前年度実績:5,000円/月)

■ 通勤手当:支給(月額15,000円迄)

■ 資格手当:15,000円(宅地建物取引士・建築士・施工管理技士)

モデル給与

入社1年目28歳・年収420万円(月給28万円+賞与)
入社2年目35歳・年収480万円(月給30万円+賞与)
入社3年目40歳・年収525万円(月給35万円+賞与)

勤務地

愛知県

勤務時間

9:30~18:30

休憩:60分

残業:あり(月平均10h)
★ 閑散期は定時退社できます!

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日(週休2日制)

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇
■ リフレッシュ休暇
■ 産休・育休:取得率100%

■ 年間休日:111日以上

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金:勤続3年以上
■ 社員旅行
■ セミナー受講費補助制度
■ 休日ストック制度

■ 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制:65歳

■ マイカー通勤:不可

会社概要

設立

1987年10月

資本金

1,000万円

売上高

18億9,900万円

従業員数

27名

事業内容

アパート・設計・施工・販売・賃貸管理

選考

選考プロセス

※この求人情報は、施工管理求人.comの転職支援サービスを通じての受付となります

お申込み後の流れは以下の通りです。

1. 弊社キャリアアドバイザーより、面談可能日についてメッセージ・お電話等でご連絡いたします。
2. 日程についてご返信いただき、面談日を確定いたします。
3. 面談にて希望、条件等をお伺いした上で、企業への応募手続きを行います。

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