★九州エリアでシェア最大!モノづくりで社会貢献【昇降機部・板金の設計】資格不問/CADの使用経験必須

社内・外の研修でスキルアップを応援!安心できる環境のもと、一流の技術が身につきます◎

ナサ工業は、エレベータの板金部材など、
人々の生活を支える幅広い製品を提供している会社です。

そんな当社の製品は、「優秀板金製品技能フェア」にて、 2年連続で大臣賞を受賞。
50年以上の歴史の中で培ってきた技術力を武器に、
たくさんのお客様からご依頼をいただいています。

安定した業績が続いているのも、頑張ってくれている社員のおかげ!
みんなの努力は働きやすさで還元しています。

例えば、水曜日(月1回)をノー残業デーにしています。
各種特別休暇もご用意していますし、社宅や保育園もあるんです。
「福岡県子育て応援宣言企業」や「健康宣言事業所」にも登録されており、
安心できる環境が整っていると思います。

最後に、活躍する先輩の声をご紹介させてください!

★板金設計課・Kさん(26歳)の声
エレベータ・エスカレータ関連部門のシェアが九州最大、という点に惹かれて入社しました。
心がけているのは、工場の技術者が製作しやすい設計にすること。
製品は図面上で完成するのではなく、多くの人に利用していただいてこそ価値が生まれるものです。
実製作のしやすさは、品質の高さに繋がると思います。

印象に残っている仕事は、従来品の設計において、一部変更を提案したことです。
それが製作工程の改善に繋がり、
工場の先輩から「製作しやすくなった。ありがとう。」という声をいただきました。

製品が利用されている現場を見ると、安堵感や喜びを感じますね。
あなたも、人の役に立つ仕事に挑戦してみませんか?

人々の暮らしに身近な製品を扱っています!

建築/設計 CADオペ 意匠設計 学歴不問 年齢不問 資格不問 家族手当 転勤なし 5日以上の連休取得可 マイカー通勤可 バイク通勤可 制服貸与 社宅・寮あり 退職金 大手企業一次請け 内定まで1W以内

ナサ工業株式会社の募集要項

募集職種

■ ★九州エリアでシェア最大!モノづくりで社会貢献【昇降機部・板金の設計】資格不問/CADの使用経験必須

仕事内容

*昇降機部材(エスカレータ外装パネル・構造用部材など)の計画図・承認図の作図
*板金部品(医療機器・車輌部品・建築金物など)の設計・作図
◎ Auto CAD、3D CAD「Solid Works」を使用

《具体的には…?》
お客様のご要望をもとに、製品化するための具体的な製作図面を作成します。
バーチャルな製作をCAD上で行い、各視点からの製作検証までを行います。
設置場所のサイズに合わせた製品づくりが必要な場合は、
実際に現地に出かけて測定します(頻度は少ないです)。
九州外への出張や夜勤はほとんどありません。

《施工実績は…?》
JR博多駅外装パネル/福岡空港内光電管ポール/GINZASIX外装パネル など

《一緒に働くのは…?》
*昇降機:40代2名、30代1名が在籍
*板金 :60代1名、30代3名が在籍
先輩たちは落ち着いた雰囲気で、黙々と作業をしています。

《入社後は…?》
スキルを活かしてご活躍いただけるよう、慣れるまではOJTでサポートします。
社内・外の研修などもご用意していますので、着実にスキルを磨いていける環境です。

★ より詳しく知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください!
【会社紹介】http://www.nasakogyo.co.jp/movie.html
【代表インタビュー】http://www.cowtv.jp/channel/boss/699nagasawa/01.php

◎ PC上で試行錯誤しながら作成・検証した図面が、実際に製品としてカタチになる
◎ 製作しやすい図面・理解しやすい図面を作成することで、自社製品の品質向上に繋がる
◎ 福岡にいながら全国各地の案件に携われる
◎ 自身が設計したものが、施設の設備になったり、社会貢献している機器(PCR検査装置、不妊治療の装置など)になったりすることで、誇りを感じられる

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: CADの使用経験
■ 普通自動車免許:AT限定可

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 人の為、自分の為に最後までやり抜ける方
◎ こだわりをもってモノづくりができる方
◎ 自ら知識や技術を吸収し、自分に何ができるかを常に考えられる方
◎ 仲間と協力して仕事を進められる方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件の変動なし)

給与

■ 月給:200,000円~300,000円 
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与:年2回(前年度実績:計2ヶ月分)

■ 昇給:年1回(前年度実績:1,000円~10,000円/月)

■ 通勤手当:支給(月額20,000円迄)

■ 家族手当:配偶者5,000円、子(18歳未満)1人あたり3,000円
■ 残業手当

勤務地

〒811-2115 福岡県糟屋郡須恵町佐谷1323-1

<JR香椎線「新原駅」車5分>

勤務時間

8:20~17:30
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩:70分

残業:あり(月平均30h)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日・他(週休2日制)
※ 土曜は、3~9月は月1回出勤、10~2月は月2回出勤になります。
★ 水曜日(月1回)はノー残業デーです!
 

■ GW休暇:5日間程
■ 夏季休暇:5日間程
■ 年末年始休暇:5日間程
※ 長期休暇中に現場作業が発生する場合があります。
■ 慶弔休暇
■ 特別休暇(結婚・忌引・産前産後・育児・看護・生理・災害)
■ 有給休暇:入社6ヶ月経過後に10日付与(前年度の平均取得日数:7日)

■ 年間休日:109日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金(勤続4年以上)
■ 退職金共済
■ 制服貸与
■ 社内研修(各工程による現場実習・理念勉強会など)
■ 社外研修(社会人マナー・板金いろはなど)
■ 社宅(単身用・世帯用) ※空き状況はご確認ください。
■ 託児施設(ナサの森保育園) ※空き状況はご確認ください。
■ 社内イベント(社員親睦会・レクリエーション)
■ 社員旅行:過去には、台湾・北海道・九州各地にいきました!
 
■ 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

■ 定年制:65歳
■ 再雇用:70歳まで

■ マイカー・バイク通勤:可(駐車場あり)

慣れるまでは先輩がサポートします!

モノづくりが好きな方は、活躍できる仕事です!

ご応募、お待ちしています!

ナサ工業株式会社の会社概要

設立

1969年10月

代表者

長澤 貢多

資本金

1,500万円

売上高

1億2,000万円

従業員数

105名

事業内容

電気機械器具製造業
鉄・ステンレス・アルミの加工
(昇降機部品、医療機器部品、車輌部品・配電盤などを製作)

事業所

本社:〒811-2115 福岡県糟屋郡須恵町佐谷1323-1

ホームページ

http://www.nasakogyo.co.jp/

ナサ工業株式会社の選考

選考プロセス

★ 応募前の職場見学・会社説明は随時実施しています。お気軽にお問い合わせください!

応 募
 ▼
書類選考 ※書類選考を通過した方には追って連絡の上、面接日を調整いたします。
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面 接(2回)
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入 社!

◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎面接から内定までは、1週間以内の予定です。

応募方法

「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

面接地

〒811-2115 福岡県糟屋郡須恵町佐谷1323-1

<JR香椎線「新原駅」車5分>

連絡先

■担当:総務部 安河内(やすこうち) 

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