日本国土開発株式会社の電気工事施工管理求人(正社員)

発電所・石油備蓄基地等における電気工事施工管理(全国)

年収 650万円 〜 850万円(月給 54万円 〜 71万円)

年間休日125日未経験可無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
東京都 港区 東京都港区
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仕事内容

概要: 案件における設備全体の指揮をとるプロジェクトマネージャーとして、電気設備の施工管理業務を担当していただきます。大規模発電所や国家石油備蓄基地など、社会インフラに直結するプロジェクトが中心です。 具体的な仕事内容: ・電気設備工事の工程管理、品質管理、原価管理、安全管理を統括 ・施工計画の立案および進捗管理、工程調整 ・協力会社や設計・監督官庁、発注者との折衝・調整 ・試験調整、受入検査、引渡しに向けた立会・報告 ・図面・仕様書の確認、施工書類や報告書の作成 ・労務安全対策の実施と現場教育、安全ミーティングの実施 ・ICTツール(iPad、ノートPC等)を活用した業務効率化 ・若手技術者の育成やチームマネジメント ・出張や現場宿舎勤務への対応(案件により転勤の可能性あり) 備考: 雇用形態は正社員。年収目安は650万円~850万円(経験・資格・職位により変動)。

この企業の魅力

【会社概要】  戦後の復興期、1951年に当時の吉田茂内閣の国策として設立されたのが、日本国土開発です。設立の背景には、「機械化を進め、日本の復興を早めたい」という強い想いがありました。同社は国土の復興・開発だけでなく、アメリカから大型機械を輸入・リースする事業も展開し、事業を拡大する中で総合建設会社(ゼネコン)へと成長しました。  現在は完全に民間企業となり、独自の技術開発に力を入れています。水処理浄化や土壌浄化技術で特許を取得し、さらにはICTを活用した無人ブルドーザーやドローンを導入するなど、現代の復興現場を技術力で支えています。設立時から受け継がれる精神は東日本大震災でも発揮され、社員が一丸となって被災地の復興に大きく貢献しました。 【働き方改革】  日本国土開発では、長時間労働の削減と休暇取得の促進を目的として、2018年に社長直轄の労働時間プロジェクトを立ち上げ、本格的な働き方改革に着手しました。具体的な施策として、勤務終了から次の勤務まで一定時間を確保するインターバル制、フルフレックス制、在宅勤務などを導入しています。また、施工現場ではiPadやノートPCを支給するなど、業務効率化も積極的に進めています。  経営陣のこうした取り組みと実績が評価され、同社は建設業界で唯一「健康経営銘柄2020・2021」を受賞しています。全国転勤の可能性はありますが、現場宿舎の家賃・水道光熱費は全額会社が負担します。また、既婚者には月2回の帰宅旅費手当が支給され、利用しない場合でも手当が受け取れるなど、福利厚生も手厚く整っています。 【会社の魅力】  東証一部上場企業として安定した経営基盤を持つ同社は、創業70年を超える確かな実績に基づき、土木、建築部門を中心に幅広い施工業務を手掛けています。提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、そして完成後のメンテナンスまで、トータルでのサポート体制を構築しています。  同社には「若いうちから経験を積み、年齢に関わらず裁量を任せる」という風土があります。そのため、意欲のある方や若いうちから活躍したい方にとって、非常に大きなチャンスのある環境です。数十億円、数百億円規模のプロジェクトを主体となって担当し、活躍する可能性があります。 【採用メッセージ】  日本国土開発は、戦後復興のために設立した「復興」が原点の会社です。東日本大震災においても、会社設立時の精神を受け継いできた社員が一丸となって復興に貢献しています。確かな技術と手造りの心。わが社は、環境に配慮した社会基盤を整備し、地域の人々に親しまれる街づくりをサポートしています。  わが社では「型に囚われない自由な発想をもち、自ら考え工夫し、周りを巻き込みながら挑戦できる」人財を求めています。入社後の育成についても、クリエイティブな発想と実行力で、結果を出すことのできる強い社員を育成したいと考えており、そのための各種研修や教育制度を用意しています。  また、わが社の社員は一人一人の成長が早いのが特徴です。若い頃からたくさんのことを経験でき、主体的に動くことで裁量が与えられる機会も増え、自らのアイデアや創意工夫が反映されます。当然責任も伴いますが、何より、自分自身が成長しながら会社や社会に貢献することができます。そんな環境で一緒に仕事をしてみませんか。  社会に貢献したい方、街づくりに携わりたい方、自分の力を試したい方、自己成長したい方、新しいことにチャレンジしたい方。実現させる場所はここにあります。

給与について

年収
650万円 〜 850万円
月給
54万円 〜 71万円
賞与
あり
備考
<予定年収>650万円~850万円<賃金形態>月給制(成績に応じて昇給あり)<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~530,000円<月給>400,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・賞与:年2回・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります・社内資格等級によっては残業手当がつきます。将来職位についた場合は職務給加算があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

応募条件について

必須条件
特になし

勤務日数・休日について

勤務時間

8:30 ~ 17:30 残業:あり(月平均40時間)

休日・休暇

・年間休日:125日 ・休日:土曜日、日曜日 ・祝日休み ・完全週休二日制_曜日固定 ・GW休暇 ・お盆(夏季)休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)で年間休日日数は125日。年次有給休暇は入社半年後から10日~25日付与。夏季休暇や慶弔休暇もあります。

勤務地について

勤務地
東京都 港区
住所
東京都港区
転勤

場合によってはあり [転勤] 〇総合職採用の場合 ・転勤あり ・初任地は希望を考慮 ・転勤時の費用は全額会社負担 〇地域限定採用の場合 ・転勤なし

出張

あり

福利厚生・待遇について

・社会保険 ・交通費支給 ・社宅・寮 ・家族手当 ・住宅手当 ・資格取得支援制度 ・研修制度 ・退職金制度 ・健康診断 ・持株会 通勤手当は全額補助。家族手当は配偶者5000円、18歳未満の扶養子6500円/人で支給。住宅手当は当社規定により補助。独身寮と単身寮あり。研修制度やOJTを通じてスキルアップをサポートします。

雇用について

雇用形態
正社員
職種
電気工事施工管理

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

A

会社の雰囲気を知れる機会にもなりますので、気になる求人はぜひ応募してみてください。 まずは専門のアドバイザーに相談をしてから、実際に選考に進むかどうか決めるのがおすすめです。

Q求人内容について質問する事はできますか?

A

担当のエージェントに気軽に質問可能です。

Q同時に複数の求人に応募しても大丈夫ですか?

A

はいもちろん可能です。転職成功者は平均すると約3.5件に同時に応募しています。 複数応募したい旨を担当のエージェントに伝えてください。

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