株式会社鈴鹿グループの管工事施工管理求人(正社員)

大型施設・官公庁における管工事施工管理

年収 625万円 〜 1200万円(月給 26万円 〜 72万円)

転勤なし年間休日120日完全週休二日制土日休み住宅手当
静岡県 御殿場市 静岡県御殿場市
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仕事内容

概要: 大型施設や官公庁工事における機械設備(空調・給排水・衛生・配管)工事の施工管理を担当していただきます。新築工事から既設建屋のメンテナンスまで幅広く携わるポジションです。 具体的な仕事内容: ・大型施設(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設等)の新築における空調・給排水・衛生工事の施工管理 ・既設電気建屋に対する設備メンテナンス工事の施工管理 ・工程管理、安全管理、品質管理、予算(原価)管理の実施 ・CADを用いた施工図の作成・修正および図面のとりまとめ ・職人・作業員の手配や協力会社との調整、発注業務 ・顧客(元請/官公庁)との折衝、報告書・検査対応、竣工引渡し業務 応募にあたって: ・空調・衛生・給排水設備工事の施工管理経験がある方 ・マネジメント経験(工程・品質・安全の統括)がある方 ・CAD操作に抵抗がない方(図面作成・修正を行います) ・歓迎資格:給水装置主任技術者等の有資格者

この企業の魅力

【同社について】  同社は1998年に鈴鹿市の電気工事会社として設立し、地域社会に貢献し、信頼される企業を目指し邁進してまいりました。一歩一歩着実に成長し、発展をしてこれたのも多くのステークホルダーの皆様方のご理解とご協力があったからこそと深く感謝申し上げます。同グループは各種施設や太陽光発電所、変電所といった大型電気設備工事を中心に、空調や給排水などの機械設備工事に従事しており、2012年の太陽光事業への参入を切っ掛けに「土木工事業」「開発設計事業」を内製化でおこなうようになりました。 また、グループ会社として、2004年から「電気保安管理業」を、太陽光事業参入から「不動産事業」「アセットマネジメント事業」などをおこなう子会社を設立しております。 企画から設計・施工・保安管理・メンテナンスまでをグループ会社にておこなう事による、一貫したノンストップ体制が弊社グループの「強み」となっております。 そして、工事会社でありながら、2012年のFIT制度を活用し、発電所デベロッパーとしての立場にもなっており、低圧から特高まで、多数の太陽光発電所の開発・施工・販売をおこなっております。これからも企業理念に掲げております「信頼され、必要とされる企業」のとおり、常に各分野での技術力を磨き、社会的な信用・信頼を高め、安全・高品質なインフラを整備することで、社会に貢献し、必要とされる企業であり続けたいと考えております。 今後も引き続き精進してまいりますので、より一層のご期待、ご支援を賜りますようお願い申し上げます。 【同社の魅力】  大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。極端な事例ですが、「時間で働く・成果主義で働くを社員が選ぶ」「夕方6時出社で4年制大学に通った社員がいる」など、個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。 【同社の特徴】  同社の主力事業は電気工事業です。強みとして電気工事に関しては設計から施工から保安検査まで一気通貫で手掛けている点です。設計からメンテナンスまで手掛けることで責任を持った仕事をするよう社員にも徹底し、アウトソーシングによって発生してしまう無駄を最大限排除しています。また、当該基幹業務に関連する太陽光発電プロジェクトを切っ掛けに、不動産事業や土木工事業、アセットマネジメント、農業などの業種にも乗り出しています。

給与について

年収
625万円 〜 1200万円
月給
26万円 〜 72万円
賞与
あり
備考
・昇給: 年1回(4月) ・賞与: 年2回(6月、12月)、業績に応じて決算賞与(10月)

応募条件について

必須条件

・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士

勤務日数・休日について

勤務時間

8:30 ~ 17:30 残業:不明

休日・休暇

・年間休日:120日 ・休日:土曜日、日曜日 ・祝日休み ・完全週休二日制_曜日固定 ・お盆(夏季)休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(5日)

勤務地について

勤務地
静岡県 御殿場市
住所
静岡県御殿場市
転勤

なし

出張

不明

福利厚生・待遇について

・社会保険 ・交通費支給 ・社宅・寮 ・作業服貸与 ・資格手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・健康診断 ・通勤手当: 上限3万1千6百円/月(自家用車通勤の場合) ・家族手当: 配偶者3千円、お子様1人目6千円など ・寮社宅: 社宅(社内規定あり) ・退職金制度: 勤続1年以上(中退共) ・再雇用:70歳まで ・副業:可 ・資格手当:お祝い金、補助金などあり ・地域手当(関東・大阪・愛知勤務の場合):2万円 ・出張手当 ・役職手当:3万円~30万円 ・生涯雇用制度 ・総合福利厚生サービス: ベネフィット・ステーション ・労働組合あり ・文化サークル活動、イベント開催費補助金 ・ハラスメント相談窓口あり ・ストレスチェック ・各種企業優待あり

雇用について

雇用形態
正社員
職種
管工事施工管理

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

A

会社の雰囲気を知れる機会にもなりますので、気になる求人はぜひ応募してみてください。 まずは専門のアドバイザーに相談をしてから、実際に選考に進むかどうか決めるのがおすすめです。

Q求人内容について質問する事はできますか?

A

担当のエージェントに気軽に質問可能です。

Q同時に複数の求人に応募しても大丈夫ですか?

A

はいもちろん可能です。転職成功者は平均すると約3.5件に同時に応募しています。 複数応募したい旨を担当のエージェントに伝えてください。

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