板金工事の建築施工管理/東京/資格不問/経験必須

株式会社グランツの募集要項

募集職種

■ 板金工事の建築施工管理

仕事内容

笠木、手摺、階段、庇などの取り付け工事における建築施工管理をお任せします。

【具体的には】
・エリア:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
・種類:新築が8割~9割。ほか改装工事など
・建物:商業施設、ホテル、マンションなど
・工期:短いもので2ヶ月程度、長いもので1年程度
・件数:並行して3件~5件ほどを管理
・人数:2名~4名ほどの職人を管理(協力会社)
・直行直帰:現場により可(基本的には事務所に出社してから現場に向かっています)
・転勤:無し
・出張:無し
・夜勤:無し

【働く環境・魅力】
現在、施工管理職として30代、60代、70代の3名が活躍中です。
入社後3ヶ月間は先輩の現場に同行し、仕事の流れを学びましょう。
真面目なメンバーが多く、みんなで助け合いながら楽しく働いています!
決して大きな会社ではないものの、あらゆる面でお互いをサポートしつつ、融通が利く環境です◎

応募条件

■ 学歴: 高卒以上

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 金属関係の建材関連工事の施工管理経験(10年以上)
■ 普通自動車免許:AT限定可

(あると活かせる資格・経験)

■ 1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士

募集背景

業務量増加に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力して仕事ができる方
◎ 熱意を持って真面目に業務に取り組める方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

給与

■ 月給:500,000円~600,000円
※ 資格・経験等を考慮し決定します。
※ 上記給与には月20時間分の固定残業代50,000円~を含みます。超過分は別途支給。
※ 上記給与には住宅手当10,000円、家族手当5,000円(一子)・10,000円(配偶者)を含みます。

■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給:年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当:全額支給(実費支給)

■ 資格手当

モデル給与

入社2年47歳・月給55万円

勤務地

〒130-0026 東京都墨田区両国4-31-14 アジアビル5階

<JR総武線・都営大江戸線「両国駅」徒歩5分>

勤務時間

9:00~18:00

休憩:60分

残業:あり(月平均15~20h)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日(完全週休2日制)
※ 休日出勤が発生した場合は、代休を取得していただきます。

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇

■ 年間休日:120日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金
■ 慶弔見舞金
■ 資格取得支援
■ 健康診断

 
■ 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制:65歳
■ 再雇用:70歳まで

■ マイカー通勤:不可

株式会社グランツの会社概要

設立

1997年10月

代表者

古屋 直人

資本金

1,300万円

事業内容

建築材料の設計・製作・販売
オリジナル板金製品の設計・製作・販売
アルミ形材の製作・販売
非鉄金属の板・管・棒の販売

事業所

本社:〒130-0026 東京都墨田区両国4-31-14 アジアビル5階

株式会社グランツの選考

選考プロセス

※この求人情報は、施工管理求人.comの転職支援サービスを通じての受付となります

お申込み後の流れは以下の通りです。

1. 弊社キャリアアドバイザーより、面談可能日についてメッセージ・お電話等でご連絡いたします。
2. 日程についてご返信いただき、面談日を確定いたします。
3. 面談にて希望、条件等をお伺いした上で、企業への応募手続きを行います。

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