新築マンション・介護施設・木造戸建の建築積算/資格不問/建設業界経験必須

株式会社ビーテックの募集要項

募集職種

■ 新築マンション・介護施設・木造戸建の建築積算

仕事内容

新築・新装のRC造マンションや介護施設、木造戸建の工事費積算業務。
積算ソフトは「COMPASS」と「FKS」を使用します。
エリアは1都3県が中心です。

◇業務詳細
・設計図書から数量拾い
・協力業者に見積もり依頼
・業者の見積もりを集計、提出用の見積書の作成 など

~ 施工実績 ~
有名店舗の案件にも数多く対応しています。
・てんや
・丸亀製麺
・スターバックスコーヒー
・ローソン 他多数

◇入社後の流れ
積算スタッフとして、
会社の業績・方向性を決める上での重要な役割を担っていただきます。
経験を活かし、いち早くご活躍いただけることを期待しています!

◇社内の雰囲気
現在、積算部には1名が在籍しています。
会社全体の雰囲気は穏やかで、9割の社員が中途入社です。

◇会社について
マンション・介護施設・個人住宅・有名店舗の施工実績があり、
鉄骨造・RC造・木造等の構造も幅広く扱っている当社。
各部署・社員全員が連携を取り情報共有をしながら業務に関わることで、
安心安全で、魅力のある豊かな建築を生み出しています。

当社の強みは豊富な施工実績とビーテック独自の管理体制にあり、
業務効率化やフォロー体制の整備に取り組む等、働きやすさの向上に力を入れています。

◎ 会社にとって重要な役割を担うことで、大きな達成感を味わうことができます。
◎ 業務効率化やフォロー体制の整備に取り組んでおり、ワークライフバランスが整う環境です。

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 建設業界での勤務経験(2年以上)
◎ 積算業務未経験の方大歓迎です!

(あると活かせる資格・経験)

■ 1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士・一級建築士・二級建築士

■ 建築積算士
■ 積算業務経験
■ ARCHITREND ZEROの使用経験

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 積算業務の経験を活かしたい方
◎ 相手の意図を理解して対応できる方
◎ 取引先や社員と良好なコミュニケーションを取ることができる方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(期間中の条件に変更なし)

給与

<想定年収:350万円~450万円>

■ 月給:255,400円~321,500円
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※上記給与には45時間分の固定残業代62,700円~78,900円を含みます。超過分は別途支給。

■ 賞与:年2回/7月・12月(業績・評価に応じて)

■ 昇給:年1回/4月(能力に応じて・最大10,000円/月)

■ 通勤手当:支給(月額50,000円迄)

■ 役職手当:あり

勤務地

〒134-0083 東京都江戸川区中葛西3-29-1 スワロー第二ビル2階

<東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩4分>

勤務時間

9:00~18:00

休憩:60分

残業:あり(月平均30h)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日(完全週休2日制)

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 産前産後休暇(取得実績あり)
■ 育児・介護休暇(取得実績あり)
■ 有給休暇:入社6ヶ月経過後に10日付与(最高付与日数20日)
┗ 社員同士でフォローし合っているので、取得しやすい環境です。

■ 年間休日:120日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 資格取得支援制度:受験料や講習料の一部を会社が負担・合格祝い金の支給
■ 研修制度(WEB講習):講座の無料受講、社外セミナーへの参加など
 
■ 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:65歳まで

■ マイカー通勤:不可
■ 自転車通勤:可

株式会社ビーテックの会社概要

設立

1996年9月

代表者

岩楯 繁

資本金

2,500万円

主要取引先

株式会社アンビスホールディングス/株式会社グラウンズウェル/タカマツハウス株式会社/株式会社BRI/株式会社フージャースアセットマネジメント/株式会社プロパスト/株式会社ムゲンエスチート/リアルパートナーズ株式会社

従業員数

約30名

事業内容

総合建設業

事業所

本社:〒134-0083 東京都江戸川区中葛西3-29-1 スワロー第二ビル2階

ホームページ

https://www.b-tec.co.jp/

株式会社ビーテックの選考

選考プロセス

※この求人情報は、施工管理求人.comの転職支援サービスを通じての受付となります

お申込み後の流れは以下の通りです。

1. 弊社キャリアアドバイザーより、面談可能日についてメッセージ・お電話等でご連絡いたします。
2. 日程についてご返信いただき、面談日を確定いたします。
3. 面談にて希望、条件等をお伺いした上で、企業への応募手続きを行います。

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