株式会社明豊エンジニアリングの求人・転職情報

■ 工事発注・業者選定担当

工事の請負において、施工を行っていただく業者の選定をお任せします！
専任担当者ということもあり、業務はデスクワークがメインです。

［ 業務内容 ］
○ 計画物件の工事費査定・発注業者の選定(年間40棟程度)
○ 用地取得前でのボリュームプランに基づく工事費査定
○ 用地取得後物件における見積依頼および請負業者選定(年間35棟～40棟程度)
○ 低コスト・高品質を目指したVEおよびCDの検証
○ 実施案件の設計および施工にかかわる品質・コスト・スケジュール管理
○ 設計事務所およびゼネコンに対するディベロッパーとしてのマネジメント　など

［ 働き方の特徴 ］
○ 明確なオンオフ
ワークライフバランスに重きを置いており、オンオフのはっきりした働き方が叶います！
必要のない残業をしない文化が根づいており、残業は月平均20h程度です。
社内の平均年齢は30歳前後と若手が多いので、
資格取得の勉強時間をしっかり確保してもらえるよう、特に残業を抑えられるようにしています。

○ スキルアップ支援
幅広い知識・スキルを身につけることができる環境で、
特に営業に関しては社内研修を行っているほか、評価基準をガイドブック化しています！

［ 当社について ］
下記グループ会社と協業しながら、
土地取得から施工・販売・オーナー対応まで一貫して手がけています！

○ 明豊エンタープライズ(事業：用地取得および投資用賃貸マンションの一棟販売)
明豊エンタープライズが扱う物件の建設工事を当社が請け負います。

○ 明豊プロパティーズ(事業：不動産賃貸業務や不動産売買・仲介など)
明豊プロパティーズが管理する賃貸マンションで発生した修繕や、
オーナー様からの改修工事依頼に当社が対応します。

◎ グループ会社と連携しながら、施工や不動産管理に幅広く関われる面白さがあります！
◎ 厳しいノルマや長時間労働がないため、自分のペースでスキルを極めていけます！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 1級建築施工管理技士・一級建築士 (いずれか)

■ 経験： 施工管理のご経験
■ 普通自動車免許：必須(AT限定可)

事業拡大に伴う増員募集

◎ グループ会社である株式会社明豊エンタープライズ・株式会社明豊プロパティーズとの協業を行う当社。今後の組織拡大を見越して、専任担当を新たに迎え入れたいと思っています！

◎ 経験を活かして安定した環境へ移りたい方
◎ ムリのないペースでキャリアアップしたい方
◎ プライベートの時間も大切にしたい方

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(同条件)

＜予定年収：700万円～800万円＞

■ 月給：454,000円～600,000円
※ 上記月給には資格手当40,000円～60,000円を含みます。
※ 資格・経験等を考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(4月・10月/業績によって時期が変動する可能性あり)

■ 昇給：年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 家族手当：配偶者10,000円/お子様1人につき10,000円
■ 住宅手当：家賃の3分の1(月上限50,000円/当社指定物件に限る)
■ 資格手当
┗ 一級建築士60,000円/1級建築施工管理技士40,000円/宅地建物取引士10,000円
┗ 一級建築士と1級建築施工管理技士の両方を保有する場合の支給額は60,000円
■ 役職手当
■ 残業手当(管理職を除く)

〒153-0063　東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス4F

＜各線「目黒駅」徒歩10分＞
◎ 転勤はありません。

8：30～17：30 (所定労働時間：7時間45分)

休憩：75 分(11：45～13：00)

残業：あり(月平均20h)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日
※ 休日出勤が発生する場合は、振替休日を取得していただきます。

■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 創立記念日
■ 有給休暇10日間～20日間(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
★ 育休取得実績あり！

■ 年間休日：127日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 資格取得支援

■ 財形貯蓄制度
■ 社員持株会制度
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー通勤：不可