都市環境整美株式会社の求人・転職情報

■ 設備管理

世界的に有名な企業の工場や、自治体のゴミ焼却などの環境プラント、
オフィスビル、ホテル、ショッピングモール等商業施設の
保守・保全・点検および中央監視、書類作成業務などをお任せします。

面接で適性を判断し、
『環境施設メンテナンス事業』もしくは『ビル・工場総合管理事業』への配属となります。

・『環境施設メンテナンス事業』
　公共下水道・廃水処理・ごみ焼却設備の運転管理・保守メンテナンスなど、総合管理をお引受けしています。
　豊富な経験と技術でみなさまのご要望にお応えいたします。
　目指すものは水のリサイクル。
　浄水場・下水道処理施設・集落排水施設・浄化槽など人間の生命の源である
　「水」にまつわる施設の維持管理を行なっております。

・『ビル・工場総合管理事業』
　ビルや工場全体の各種設備のメンテナンス、設備機械の運転管理、試運転、研究所その他、
　みなさまの代行として安全・迅速・効率的に処理しています。
　建物の清掃、施設・設備の保守点検管理、消防用設備点検、冷暖房空調設備管理、
　駐車場管理など幅広くビルメンテナンスに対応いたします。

【具体的には】
・メイン対象エリア
┗ 北海道・東北エリア：北海道、宮城、福島
┗ 関東エリア：東京、神奈川(横浜市等)、埼玉、千葉、茨城、栃木
┗ 北陸・甲信越エリア：長野、山梨
┗ 東海エリア：愛知、三重、岐阜、静岡
┗ 関西エリア：大阪、兵庫、京都
┗ 中国・九州エリア：岡山、広島、福岡

■業務内容詳細
・環境装置運転管理：廃棄物を安全・衛生的に減量化できる焼却プラント設備の運転管理&メンテナンス
・純水装置運転管理：半導体他各種工場や発電所に欠かせない純水装置・付帯設備の運転管理&メンテナンス
・水質保全、分析業務：市民生活に密接している下水処理設備。環境に多大な影響を及ぼす排水・排ガス。
　　　　　　　　　　　これらの処理設備の運転管理&メンテナンス
・監視業務
・日常点検：データの収集・記録、異常チェック(異臭、異音、外観等)
・清掃業務
・劣化診断、部品交換
・緊急対応、小修繕業務
・修理・更新・改善等の提案　など

【入社後の流れ】
▼どの施設を担当いただくかは、ご経験やご興味などを踏まえて決定いたします。
▼大きな修理は、詳しい先輩社員や設備メーカーの担当者を呼び、対応を見て学んでいただきます。
　先輩がしっかり教えますので、最初はできなかったことも、繰り返し経験することでできるようになります。
▼各施設はチーム単位で担当しているので、わからないことがあれば
　気軽にチームメンバーに相談することができます。

【会社の魅力】
＊設立以来50年にわたって黒字経営を続けてきた優良企業です。
＊都市化の影響やインフラ整備へのニーズの高まりが続くため、今後も安定的に需要が見込めるマーケットです。
＊仕事を通じて学んだことで、資格取得が目指せるという大きなメリットがあります。
　資格取得は強制ではありませんが、95種類の資格を対象にした手厚い資格取得支援制度があります。
　受験費用や会場までの交通費などは会社が負担し、学習をバックアップするオンライン講座も提供しています。
　設備に関する国家資格は、一生ものの財産になります。

【入社後のキャリアについて】
下記キャリアをご用意しています！
◎ 班長・リーダ、責任者としてステップアップする道
◎ 経験を活かし技術営業職等へ向かう道
◎ 技術的にステップアップしてエキスパート技術職となる道

＜取得できる資格例＞
電気工事士、ボイラー技工、冷凍機械関連資格、危険物取扱者の甲種・乙種、
下水道第3種技術検定、公害防止管理者、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、
高圧ガス製造保安責任者、クレーン・デリック運転士(5t以上)など

※ 変更の範囲：会社の定める業務

◎ 環境設備の安定した稼働の実現に携わることができます！人々の健康で快適な暮らしに必要な業務のため、非常にやりがいのある仕事です。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 第二種電気工事士・2級ボイラー技士・冷凍機械責任者 (いずれか)

■ 経験： 設備管理業務(ビル管理含む)の実務経験　　
■ 普通自動車免許：AT限定可(東京、神奈川、埼玉、大阪勤務の場合は不要です)

◎ 決められた業務を着実にこなしていける方
◎ 繰り返しの業務が好きな方
◎ マイペースに仕事をしていきたい方
◎ 協調性があり、周囲とのコミュニケーションが取れる方
◎ 会社経営の心配をせず、安定的に働きたい方
◎ 施設という社会インフラの維持を通じて社会に貢献したいとお考えの方

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(同条件)

■ 月給：210,000円～240,000円
※ 資格・経験等を考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(7月・12月)
◎ 昨年度支給実績：計2.5ヶ月分(50万円～80万円)

■ 昇給：年1回(11月)

■ 通勤手当：全額支給(※会社規定有り)

■ 夜勤手当
■ 出張手当
■ 役職手当
■ 職能手当
■ 資格手当：上限20,000円

■ 残業手当

26歳未経験者・年収300万円(賞与2回含)
35歳経験者・年収330万円(賞与2回含)

〒163-0646　東京都新宿区西新宿1-25-1新宿センタービル46F【本社】

＜各線「新宿駅」徒歩7分＞
＜都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩7分＞

〒060-0042　北海道札幌市大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル8F【札幌センター/札幌事業所】
＜札幌市営地下鉄各線「大通駅」徒歩1分＞

〒983-0852　宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-3 仙台MTビル5F【仙台センター/仙台事業所】
＜仙台市地下鉄東西線「宮城野通駅」徒歩3分＞

〒980-6117　宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER(アエル)ビル17F【仙台雇用開発センター】
＜JR・仙台市地下鉄各線「仙台駅」徒歩4分＞

〒962-0832　福島県須賀川市本町5-1 北山ビル201号【須賀川事業所】
＜JR東北本線「須賀川駅」車6分＞

〒305-0881　茨城県つくば市みどりの1-4-3 みどりの一誠ビル2F【つくばセンター】
＜首都圏新都市鉄道つくばエクスプレス「みどりの駅」徒歩5分＞

〒323-0023　栃木県小山市中央町3-7-1 ロブレビル6F【小山センター・支店/小山事業所】
＜JR各線「小山駅」徒歩2分＞

〒260-0015　千葉県千葉市中央区富士見2丁目 塚本大千葉ビル9F【千葉センター/千葉事業所】
＜各線「千葉駅」徒歩4分＞

〒160-0023　東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル6F【新宿センター/新宿事業所】
＜西武鉄道新宿線「西武新宿駅」徒歩5分＞
＜各線「新宿駅」徒歩7分＞

〒113-0034　東京都文京区湯島3-39-10 上野THビル4F【首都圏センター/首都圏事業所】
＜東京メトロ銀座線「上野広小路駅」徒歩2分＞
＜都営地下鉄大江戸線「上野御徒町駅」徒歩2分＞

〒108-0075　東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー7F【品川雇用開発センター】
＜各線「品川駅」徒歩6分＞

〒400-0046　山梨県甲府市下石田2-10-5【甲府センター・支店/甲府事業所】
＜JR東海身延線「甲斐住吉駅」車10分＞

〒399-0006　長野県松本市野溝西2-2-32【松本センター】
＜JR篠ノ井線「平田駅」車5分＞

〒456-0002　愛知県名古屋市熱田区金山町1-7-5 電波学園金山第1ビル4F【名古屋センター/名古屋事業所】
＜各線「金山駅」徒歩3分＞

〒450-6607　愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋7F【名古屋支店/名古屋雇用開発センター】
＜各線「名古屋駅」徒歩1分＞

〒541-0053　大阪府大阪市中央区本町2-6-10 本町センタービル6F【大阪センター/大阪事業所】
＜Osaka Metro中央線・堺筋線「堺筋本町駅」徒歩3分＞

〒530-0011　大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB14F【大阪支店/大阪雇用開発センター】
＜JR各線「大阪駅」徒歩7分＞

〒651-0086　兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-8 三宮プラザWEST 8F【神戸事業所】
＜神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」徒歩1分＞

〒732-0822　広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング8F【広島センター】
＜JR各線「広島駅」徒歩3分＞

〒812-0025　福岡県福岡市博多区店屋町1-31 博多アーバンスクエア10F【福岡センター/福岡事業所】
＜福岡市地下鉄箱崎線「呉服町駅」徒歩2分＞

〒812-0018　福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル6F【福岡雇用開発センター】
＜福岡市交通局七隈線「櫛田神社前駅」徒歩4分＞

★配属先はご希望・ご経験を考慮して決定します。勤務先は上記事業所管轄のプロジェクト先となります。
★転勤原則あり(10年同じ職場で働いている社員もおり、異動は少なく、異動の場合も同エリア内であることがほとんどです！)

＜勤務時間の例(2交替の場合)＞
[1]
・昼勤8：00～20：00(実働11時間)
・夜勤20：00～8：00(実働11時間）
[2]
・日勤：8：30～17：30(実働8時間)
・宿直：8：30～翌8：30(仮眠7時間/実働16時間）
※ 配属先により勤務時間に変動あり
※ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：60分

残業：あり(月平均0～20h)

■ 休日：4週8休のシフト制(配属先により変動あり)

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 産前産後休暇
■ 育児休暇
■ 介護休暇
■ 有給休暇：入社から6ヶ月経過後に10日付与

■ 年間休日：125日以上

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金制度(会社規定による)
■ 資格取得支援制度：提携学校の講座割引、業務上必要となる免許・資格取得のための受験費用・受講費用(1つの資格につき2回まで)を会社が負担
■ 家賃補助制度(会社指示による転勤の場合)
■ 社員寮(長期出張時など)
■ 報奨金制度
■ キャリアチェンジ制度
■ 制服貸与

■ 受動喫煙対策： 屋内禁煙

■ 定年制：65歳
■ 再雇用：年齢上限無し

■ マイカー通勤：エリアにより可