商業施設などの建築施工管理/大阪/資格不問/経験必須

株式会社朝日建装の募集要項

募集職種

■ 商業施設などの建築施工管理

仕事内容

下記のような現場の施工管理業務をお任せします。
商業施設の新築・増改築工事/アミューズメント施設/立体駐車場/複合施設 など

全国各地の案件に対応しているため、現場により出張が発生します。
もちろん、事前にご相談させていただきますのでご安心ください。
工期は短くて1~2週間、長くて4~5ヶ月ほどです。

<とある1日の流れ>
▽08:00 朝礼~現場作業開始
▽12:00 昼休憩
▽13:00 現場作業再開
▽17:00 終礼

<一緒に働くメンバー>
工事部への配属になります。
40~50代前半が多く、知識や経験を豊富に培ってきたメンバーが多数活躍中。
質問や相談には即時答えてくれる人ばかりで、馴染みやすい雰囲気ですので、
新人さんもぜひ安心してご入社ください。

\Point 1/
全国各地のアミューズメント施設や商業施設の工事を請け負っているため、
これまでの実績から、地方毎に業者との協力体制が築かれ、最安値の提案につながっています。

\Point 2/
アミューズメント施設など、”娯楽”に関わるジャンルに特化したゼネコンである当社。
手掛ける案件には『非日常的空間を味わってほしい』という施主様の想いを反映した物件が多く、
きらびやかで幻想的な、見た目にも十分に楽しめる空間づくりに携わることができます。

\Point 3/
資格取得支援制度を設けており、社員のスキルアップを会社としてサポートします。
1級建築施工管理技士や一級建築士などが対象です。ぜひ積極的に挑戦してください!

―* 朝日建装が大切にするマインド *―
天候の影響、スケジュールの不都合…など、現場には予期せぬトラブルがつきもの。
しかし、これをネガティブに捉えて、諦めてしまうのはNGです。
「ここから、どうやって予定通りの工程に間に合わせようか」
「違うやり方で進めれば巻き返せるんじゃないか」
常にプラス思考を持ち、創意工夫を凝らした考え方で窮地を脱する。
そんな風に、最後まで粘り強く取り組む姿勢を、私たちは一番に大切にしています。

変更範囲:変更なし

◎ 日本各地に、手掛けた案件が建物という「カタチ」になって残るため、自分の仕事に誇りを持てます。
◎ <賞与年3回><年休120日>など、好待遇な環境の中で、モチベーション高く仕事に取り組めます。

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 新築工事における施工管理の実務経験(3年以上/現場種類は不問)
■ 普通自動車免許:AT限定不可

(あると活かせる資格・経験)

■ 1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 前向きな気持ちを忘れず、何事にも粘り強くチャレンジできる方
◎ 仲間がピンチの時には、すぐさま手を差し伸べられる方
◎ 知識の習得やスキルアップに積極的に取り組める方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

給与

■ 月給:250,000円~500,000円
※ 資格・経験等を考慮し決定します。

■ 賞与:年3回/4月・7月・12月(業績・評価に応じて/前年度実績:計3ヶ月分以上)

■ 昇給:あり(能力に応じて/前年度実績:5,000円~10,000円/月)

■ 通勤手当:全額支給(実費支給)

■ 出張手当:1日につき2,000円
■ 資格手当
■ 役職手当
■ 残業手当

モデル給与

想定年収:450万円~700万円

勤務地

〒547-0048 大阪府大阪市平野区平野馬場1-7-6

<JR大和線「平野駅」徒歩5分>
◎ 転勤はありません

勤務時間

[事務所の場合] 9:00~18:00
[現場の場合]  8:00~17:00

休憩:60分

残業:あり(月平均30h)

休日休暇

■ 休日:完全週休2日制(土・日)・祝日

■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇:入社6ヶ月経過後に10日付与

■ 年間休日:120日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金:勤続3年以上
■ 資格取得支援

■ 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:65歳まで(70歳まで勤務延長可)

株式会社朝日建装の会社概要

設立

1983年2月

代表者

柴田 悦宏 / 柴田 莉花

資本金

8,000万円

従業員数

47名

事業内容

総合建設業
型式認定立体駐車場工事業

事業所

本社:〒547-0048 大阪府大阪市平野区平野馬場1-7-6

株式会社朝日建装の選考

面接地

※この求人情報は、施工管理求人.comの転職支援サービスを通じての受付となります

お申込み後の流れは以下の通りです。

1. 弊社キャリアアドバイザーより、面談可能日についてメッセージ・お電話等でご連絡いたします。
2. 日程についてご返信いただき、面談日を確定いたします。
3. 面談にて希望、条件等をお伺いした上で、企業への応募手続きを行います。

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