株式会社豊建の求人・転職情報

■ 大型建築物の基礎工事の施工管理スタッフ／資格不問・土木or建築の施工管理経験をお持ちの方

当社が提供する「基礎工事」の施工管理業務に携わっていただきます。
※基礎工事：建物の荷重に地盤が耐えられるように杭を打つ工事や、土砂崩落を防ぐための山留工事等

＜業務内容詳細＞
■工事立ち合い■
先輩社員について現場へ出向き、工事が安全・品質の基準に沿って行われているかを確認します。
また、工事の進捗状況も併せて確認します。
トラブルなどが発生した場合には、緊急の対応も発生します。

■各種手配業務■
工事を受注した際には、部材や建機の発注や協力会社の手配、書類作成を行います。

＜入社後の流れ＞
▼座学：入社後1ヶ月程度は、基礎知識の習得を社内外にて行います。
▼OJT研修：座学終了後は、先輩社員について現場を回り、業務の流れを学びます。
▼現場担当：まずは、小規模な現場の主担当として業務を開始。先輩社員のフォローがあるから安心してくださいね。

＜キャリアパス＞
現場経験を積み、顧客との関係構築・専門知識の習得ができたら、営業にチャレンジいただくことも可能！
街のランドマークや大型工場の建設に関わる打ち合わせに参加したり、大型案件の提案等に従事できますよ。

＜配属部署の組織構成＞
基礎事業部：5名
経験豊富な社員が在籍！新人の方へのフォロー体制が整っています◎

◎ これまでの経験を活かした働き方ができる！
◎ 大手ゼネコンと取引のある、安定基盤で働ける！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 建築または土木施工管理の業務経験
■ 普通自動車免許：AT限定可

事業拡大に伴う増員募集

◎ 経験を活かし、さらに成長をしていきたい方
◎ 周りとコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(期間中の労働条件に変更なし)

■ 月給：200,000円～　※資格・経験等を考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給：年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 家族手当：配偶者 5,000円、子1人につき 5,000円
■ 資格手当
┗ 施工管理技士(建築・土木)：1級 10,000円、2級 5,000円
┗ 建築士：一級 10,000円、二級 5,000円

30歳・年収368万円
40歳・年収560万円
※資格や経験によって異なります。

〒456-0034　愛知県名古屋市熱田区伝馬2-16-15 クラウン30ビル 2・3階

＜名古屋市営地下鉄名城線「伝馬町駅」3番出口 徒歩5分＞

8：50～17：30

休憩：60分

残業：あり(月平均25h)

■ 休日：土(月1回のみ出勤)・日・祝日

■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与

■ 年間休日：112日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金：会社規定による
■ 退職金共済：中小企業退職金共済を契約
■ 資格取得支援：受験費用・各種講習の補助あり

■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー通勤：不可