出張夜勤ナシ&年休115日!ライフラインを自社一貫施工◎【建築現場経験あれば資格不問/設備施工管理】

《旭化成ホームズ100%出資の安定企業》寮・住宅手当など豊富な福利厚生で暮らしをサポート★

私たちは、ヘーベルハウスを手掛ける旭化成ホームズ株式会社が、
社内ベンチャーとして設立した設備施工会社です。
ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの衛生設備工事の施工管理・現場施工を主として展開。
2014年からは電気工事業を開始し、事業拡大を進めています。

そんな当社で、今回は設備施工管理を増員募集!
施工管理が未経験でも、現場経験をお持ちの方であれば皆さま大歓迎です。

《先輩社員にインタビュー》
Q.入社を決めた理由は?
A.もともと職方として働いていたのですが、
「施工管理もやってみたい」と欲が出てきて、転職を考え始めました。
ここに入社を決めたのは、会社の将来性と発展性に魅力を感じたから。
実際、社内に職人・現場監督・施工管理者が揃っていて、
ライフラインに関わる工事を一貫して対応できるのは最大の強みだと思います。

Q.やりがいを感じる瞬間は?
A.工事が始まってから建物が完成するまで、ずっと作業が続くので、
いろいろな職方さんやスタッフと、切磋琢磨しながら現場をつくりあげていくのが楽しいです。

Q.会社の雰囲気は?
A.風通しが良く、気持ちよく働ける環境です。
社員同士の仲がいいのは、うちの特徴の1つだと思います。
中途も新卒もまったく関係なく、お互いを受け入れる文化があるので、
誰でもすぐに馴染めると思いますよ。

少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください。
\新しい仲間を、社員一同楽しみにお待ちしています!/

平均年齢は35.4歳。若手が活躍できる会社です!

電気/通信/管 施工管理 住宅 マンション 新築 改修/リフォーム 学歴不問 年齢不問 資格不問 住宅手当 出張なし 夜勤なし 直行・直帰OK 土日休み 5日以上の連休取得可 資格取得支援 社宅・寮あり 退職金 大手企業一次請け 内定まで1W以内

旭化成ライフライン株式会社の募集要項

募集職種

■ 出張夜勤ナシ&年休115日!ライフラインを自社一貫施工◎【建築現場経験あれば資格不問/設備施工管理】

仕事内容

旭化成ホームズが販売するへーベルハウス・へーベルメゾンの
設備施工管理業務をお任せします。

《具体的には…》
給排水をメインとした工事を行う際に、工事主任として現場をとりまとめるポジションです。
実際の施工は、社内技能工や協力会社が担当するため、
品質管理・工程管理・採算管理をメインにお任せします。

《対応現場は…》
*エリア:東京勤務の場合は、23区内(中央・北部エリア)
    :埼玉勤務の場合は、さいたま市・県北エリア
    :神奈川勤務の場合は、横浜市(中央・東部エリア)・川崎市
*工期 :短いもので3ヶ月程、長いもので12ヶ月程
*件数 :1日あたり3~5件程(社用車で現場を巡回します。)
*人数 :3~10名程の職人を管理
*出張・夜勤はありません。
*現場に応じて直行直帰OKです。

《入社後は…》
研修やOJTを通して、業務の流れを学んでいきましょう!
ベテランになると30棟程の稼働物件を管理できるようになりますよ。
安心して働ける環境が整った当社で、
ぜひ、将来の長期的なキャリアを描いてください。

◎ 地域に根差して活躍できる!
◎ 安定した経営基盤のもと、ワークライフバランスを整えて働ける!

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 建築業界での現場作業経験
■ 普通自動車免許:AT限定可

(あると活かせる資格・経験)

■ 建築士(一級・二級)・各種施工管理技士・各種設備の資格
■ 新築住宅・リフォームの現場経験

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ チームワークを大切にしながら、質の高い仕事をしていきたい方
◎ 安定した経営環境の元、新しいことにチャレンジしたい方
◎ 充実した福利厚生・待遇環境の元で腰を据えて長く活躍したい方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件の変動なし)

給与

■ 月給:260,290円~ ※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給:年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当:全額支給(実費支給)

■ 住宅手当:単身者25,000円/世帯主50,000円(いずれも要件あり)
■ 職務手当
■ 時間外手当

モデル給与

初年度・年収411万円~532万円
25歳・年収470万円(月給29万7,665円+賞与56万8,650円×2回)
35歳・年収532万円(月給33万6,375円+賞与64万2,600円×2回) 

勤務地

〒173-0004 東京都板橋区板橋1-48-17 協立コーポレーション第2ビル4F

<都営三田線「新板橋駅」徒歩1分>

★ 下記事業所でも同時募集中!
東京事務所:〒173-0004 東京都板橋区板橋1-29-8
<JR埼京線「板橋駅」徒歩3分>

埼玉事業所:〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町4-69-1
<JR高崎線「宮原駅」徒歩10分>

神奈川事業所:〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-3-201
<京浜急行電鉄本線「京急鶴見駅」徒歩5分>

※ 勤務地はご希望を最大限考慮します!

勤務時間

9:00~18:00

休憩:60分

残業:あり(現場状況による)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日(週休2日制)
※ 社内年間カレンダーに基づき、年に数回土曜日出社があります。

■ GW休暇:5日間程
■ 夏季休暇:5日間程
■ 年末年始休暇:7日間程
■ 慶弔休暇
■ 産前産後休暇
■ 育児休暇
■ 看護休暇
■ 介護休暇
■ 有給休暇

■ 年間休日:115日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 財形貯蓄制度
■ 福祉共済会制度
■ 社員持株制度
■ 退職金制度(勤続3年以上) ※社内規程による
■ 社員寮(ワンルームマンション借上げ:寮費5,000円/月) ※30歳までの独身者が対象
■ 資格取得支援
■ キッズサポート制度

■ 受動喫煙対策
┗ 本社・神奈川事業所:敷地内禁煙
┗ 東京事務所:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
┗ 埼玉事業所:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:65歳まで

■ マイカー通勤:不可

給排水設備の工事がメインです!

慣れるまでは先輩が丁寧にフォローします!

温かい人が多く、雰囲気の良い職場です◎

旭化成ライフライン株式会社の会社概要

設立

2004年7月

代表者

須永 伸吾

資本金

1億円

売上高

43億2,043万円

主要取引先

旭化成ホームズ株式会社、旭化成リフォーム株式会社

従業員数

120名

事業内容

へーベルハウス・へーベルメゾンの設備(給排水・電気・ガス)の施工管理及び設計・施工

事業所

本社:〒173-0004 東京都板橋区板橋1-48-17 協立コーポレーション第2ビル4F

東京事務所:〒173-0004 東京都板橋区板橋1-29-8
埼玉事業所:〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町4-69-1
中部事業所:〒470-0123 愛知県日進市野方町東島318-2
神奈川事業所:〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-3-201

ホームページ

https://www.asahi-kasei.co.jp/all/index.html/

旭化成ライフライン株式会社の選考

選考プロセス

応 募
 ▼
書類選考 ※書類選考を通過した方には追って連絡の上、面接日を調整いたします。
 ▼
一次面接 ※最寄りの弊社営業所にて面接を行います。お持ちの資格証明書をご用意ください。
 ▼
二次面接 ※東京本社にて社長面接を行います。遠方よりお越しの方には往復の交通費を支給します。
 ▼
入 社!

◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎応募から内定までは、1週間以内の予定です。

応募方法

「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

面接地

〒173-0004 東京都板橋区板橋1-48-17 協立コーポレーション第2ビル4F

<都営三田線「新板橋駅」徒歩1分>

東京事務所:〒173-0004 東京都板橋区板橋1-29-8
<JR埼京線「板橋駅」徒歩3分>

埼玉事業所:〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町4-69-1
<JR高崎線「宮原駅」徒歩10分>

神奈川事業所:〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-3-201
<京浜急行電鉄本線「京急鶴見駅」徒歩5分>

※ 二次面接は東京本社で行います!
遠方よりお越しの方には往復の交通費を支給しますので、お気軽にご相談ください。

連絡先

■担当:総務部 吉村(よしむら) 

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