スターツファシリティーサービス株式会社の求人・転職情報

■ オフィスビルや商業施設等の建築施工管理

当社が管理するオフィスビル、商業施設、公共施設の物件、
及びスターツグループ保有ビルのリニューアル・改修工事の施工管理をお任せします。
入退去工事や設備工事、ビルのLED化など、1週間程度で完了するものから大規模修繕工事まで
幅広く対応しています。

◆対応エリア　：都心部のみ(東京、神奈川、千葉)

＜ 業務の流れ ＞
劣化状況と特性把握⇒改修提案書や施工範囲の作成
協力会社への発注⇒現場立会、工程・進捗・予算・安全管理

◎ 設備管理(巡回)などへのキャリアパスがあります！
◎ タブレットやアプリを用いて業務効率化を進めています。

≪この会社の強み≫
不動産管理サービスをワンストップで提供。24時間遠隔監視システム(ビルコム)や、
入退出管理システム(パスレッド)など『自社製品』を扱っており、管理や工事だけに留まらず、
防犯、セキュリティ対策、勤怠管理、省エネなど様々なニーズに対して応えられるため、
顧客からの引き合いが増えています。

※ 変更範囲：当社業務全般

◎ 将来的にビルマネジメントやPM(プロパティマネジメント)も目指せます！

■ 学歴： 高卒以上

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： いずれか必須
┗ 建築施工管理の実務経験
┗ 電気工事や空調工事の実務経験
┗ 設備施工管理の実務経験
┗ 建築関連の保守業務
┗ 設備保守、メンテナンスの実務経験
　
■ 普通自動車免許

事業拡大に伴う増員募集

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

＜想定年収＞4,500,000円～7,000,000円

■ 月給：250,000円～
※ 資格・経験等を考慮し決定します。

■ 賞与：年2回/6・12月(業績・評価に応じて)

■ 昇給：年1回/4月(能力に応じて)

■ 通勤手当：支給(会社規定に基づく)

■ 家族手当：健保扶養している18歳以下の子供1人あたり6,000円/月、健保扶養している配偶者10,000円/月
■ 資格手当：第三種電気主任技術者10,000円、建築物環境衛生管理技術者10,000円、第二種電気工事士3,000円、管理業務主任者5,000円
■ 残業手当

〒103-0027　東京都中央区日本橋3-1-8 スターツ日本橋ビル

＜東京メトロ銀座線「日本橋駅」徒歩1分＞
◎ 転勤なし

9：00～18：00
※ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：60分

残業：あり

■ 休日：土・日(完全週休2日制)・祝日
※ 月に1回土曜日出勤があります。

■ 夏季休暇:8日間
■ 年末年始休暇:7日間
■ アニバーサリー休暇(連続休暇)
┗ 年3回の記念日休暇が取得可能。
■ ステップ休暇
┗ 勤続10年の社員を対象に連続10日の休暇(※休日含む)。
■ 有給休暇：入社半年経過時点で10日付与。最高付与日数20日

■ 年間休日：120日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 時短制度(全従業員利用可)
■ 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■ 資格取得支援制度(全従業員利用可)
┗ キャリアアップに必要な資格取得のための通信講座優待、提携先語学学校授業料割引
■ キャリアアップシート制度
┗ 人事に直接キャリアアッププランを申請する制度で社員の成長を支援
■ 研修支援制度(全従業員利用可)
■ 社員割引制度
┗ グループのホテルや宿の割引制度
(ホテルエミオン東京ベイ、ホテルエミオン京都、沖縄ナハナ・ホテル＆スパ、湯けむりの里 柏屋、スターツ笠間ゴルフ倶楽部　など)
■ 生活扶助制度
┗ 入社10年経過した社員全員に、会社負担による医療保険加入
■ 社員持株会
■ 社宅・寮あり(学卒6年目まで利用可※自己負担20,000円～40,000円)
■ 退職金
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ マイカー通勤：不可