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■ 木造・S造アパートの設計職(管理職候補)

一棟アパート(木造・S造)の企画、基本設計から実施設計、確認申請までをお任せします。

○管理職として設計部全体の案件管理、メンバー育成、設計部の将来構想もご担当いただきます。
○ビルダー、施主、検査会社、ステークホルダーとの関係構築、折衝行為も発生します。

‥ 業務の詳細 ‥
■ 坪数：100坪以下
■ 階数：主に4階以下
■ 使用CAD：Jw_cad
■ 年間受注数：32棟程度
■ エリア：23区内を中心とした一都三県

‥ 期待する役割 ‥
現在の設計部長の定年が近く、後継となる部長候補の募集です。
半年～1年程度でポジションを引き継いでいただき、
まずはプレイングマネージャーとして活躍していただきます。

将来的には、拡大していく設計部をまとめる役割を期待しています。
現在、当社はビジネス基盤が整い拡大へ向かうフェーズの中におり、
2年後には2倍程度の受注量を見込んでいる状況です。
ゆくゆくはIPOも見据えています。

‥ 強み ‥
競合他社と比べて、商品企画力および設計力を強みとしています。
これまで請け負った過去の設計データを基に、
土地に対して個別に最適な部屋数・間取りを企画するノウハウを蓄積しており、
より利回りの高い商品を多く企画しています。

なお配属先の設計部は計2名で、50代と30代が活躍しています。
いずれも一級建築士を保有しています。

※ 変更の範囲：会社の定める業務

◎ 残業を極力減らす効率的な働き方が根付いており、よいワークライフバランスの中で成長できます。
◎ 業績に応じて賞与や決算賞与での還元があるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。

■ 学歴： 高卒以上

■ 年齢： 不問

■ 資格： 一級建築士

■ 経験： 設計職の管理職経験および23区内での設計プラン作成の実務経験

（あると活かせる資格・経験）

■ 宅地建物取引士
■ Jw_cadの使用経験

事業拡大に伴う増員募集

◎ 管理職としてのキャリアを築いていきたい方
◎ 仕事とプライベートのバランスが整った環境をお探しの方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給：470,000円～625,000円
※ 資格・経験等を考慮し決定します。
※ 管理監督者のため残業代はなし

■ 賞与：3月と9月の年2回(2023年度実績 計4.2ヶ月分)

■ 決算賞与：業績に応じて支給する場合あり

■ 給与改定：年1回(会社業績及び個人成績に依る)

■ 通勤手当：支給(月額100,000円迄／会社規定に基づく)

＜想定年収＞752万円～1,000万円

〒160-0023　東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル2F

＜JR各線・東京メトロ各線「新宿駅」徒歩6分＞
◎ 転勤なし

■ フレックスタイム制
＜標準労働時間＞1日8h
＜コアタイム＞10：00～15：00

休憩：60分

残業：あり(月平均11h)
◎ 残業をせずに効率的な働き方が推奨される文化です。マネジメント層に過度の負担がかかることはございません。

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日
※ 祝日について、振替休日は出勤となります。

■ 年末年始休暇
■ 有給休暇(消化率100％/2023年度実績)

■ 年間休日：121日程度

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 資格補助制度
■ eラーニング教材(GLOBIS学び放題)
■ スキルアップ支援制度
■ 社員表彰制度
■ ウォーターサーバー完備
■ コーヒーメーカー完備(無料で使用可)
■ オフィスカジュアル可(夏はポロシャツ可)

■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ マイカー通勤：不可