募集職種 |
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空調設備の管工事施工管理
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仕事内容 |
商業施設などの新築・改修に伴う空調設備工事の施工管理をお任せします。
CADによる図⾯作成(Tfas)、⾒積も担当していただきます。
【具体的には】
・エリア:都内23区内
・工事内容:改修工事をメインで担当していただきます。現場によって新築工事が発生する場合もございます。
・工期:短いもので1日、長いもので半年、大型案件で2年程度
・件数:並行して2件~3件程度(状況により5件~6件管理する可能性あり)
・出張:基本なし(希望者要相談)
・夜勤:あり(希望を考慮し対応していただきます)
・転勤:無し
・直行直帰:可能(会社への出社は月1回程度。基本的に直行直帰です。
現場へは公共交通機関を利用していただきます。社用車の貸出はございません)
【事業内容】
「空調の総合エンジニア集団」として、日本を代表する高層ビルや大型商業施設、官公庁等の
空調設備の設計・施工からメンテナンスまで、多岐にわたる業務に携わっています。
【会社の特徴】
■高い有給消化率!独自の社員旅⾏も
年度によっても異なりますが、ときには社員の家族もそろっての夏イベント(豊島園⼊場無料、乗り物乗り放題、
バーベキュー付き)などの⾏事があったり、仲の良いグループで⾏き先自由の社員旅⾏へ⾏ったりと、
有給を利⽤して様々な経験をしていただいています。
■⼿厚い教育制度
各種通信教育、講習会受講補助、資格取得⽀援などを⾏なっています。
下記のような国家資格を保有している社員がいます(記載していないものもあります)。
業務に関連して取得したい資格があれば、 積極的にご相談ください。
<主な国家資格>
1級管工事施工管理技⼠ /2級管工事施工管理技⼠ /第一種電気工事⼠ /第二種電気工事⼠ /1級計装⼠ /2級計装⼠
その他 冷凍機関連資格・ボイラー関連資格など
■男性も!育児目的休暇を取得
昨年度は4名の男性社員が育児目的休暇を取得しました。
出産祝⾦をはじめ、皆勤奨励⼿当、家族住宅⼿当、通勤⼿当、役職⼿当、時間外⼿当、休日⼿当、
特別⼿当など、社員の家族を第一に考えた⼿当制度も充実しています。
■充実の福利厚生!全国24ヶ所の保養所
全国各所に利⽤できる施設があり、⽤途に応じて選べます。
<東急ハーヴェストクラブ(ホームグラウンド利⽤ : 熱海・⻤怒川 / 相互利⽤ : 全国24ヶ所)>
全国有数の観光地にあるリゾートホテルを、様々なシチュエーションで楽しめます。
ほとんどの施設には、温泉大浴場、温水プールがあり、ルームバリエーションも、2⼈・4⼈・7⼈など豊富です。
併設されたレストランでは、⼦供が大好きなビュッフェや、本格的なフランス料理が堪能できます。
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応募条件 |
■ 学歴:
不問
■ 年齢:
不問
■ 資格:
1級管工事施工管理技士
■ 経験:
空調の施工管理経験10年以上
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求められる人物像 |
◎ コミュニケーションを大切にできる方
◎ ホスピタリティ精神をもって行動できる方
◎ 忍耐強く仕事に取り組める方
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雇用形態 |
■ 正社員
※ 試用期間6ヶ月(同条件)
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給与 |
■ 月給:301,700円~
※ 上記給与には以下の手当を含みます。
・ 70時間分の定額深夜割増手当:27,000円~(超過分は別途支給)
・ 住宅手当:20,000円
・ 皆勤奨励手当:10,000円
■ 賞与:あり(業績・評価に応じて)
■ 昇給:あり
■ 通勤手当:全額支給(実費支給)
■ 役職⼿当
■ 特別⼿当
■ 残業手当
■ 休日⼿当
■ 家族手当
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勤務地 |
〒171-0014 東京都豊島区池袋2-57-2 VOICEビル
<各線「池袋駅」徒歩8分>
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勤務時間 |
8:00~17:00
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)
休憩:90分
残業:あり
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休日休暇 |
■ 休日:土(月に2~4回休み)・日・祝日
※ 休日出勤が発生した場合は、代休を取得していただきます。
■ 夏季休暇:8/13~8/15
■ 年末年始休暇:12/31~1/3
■ 有給休暇:入社から6ヶ月経過後に10日付与(有休消化率実績70%以上)
■ 育児休暇:取得実績あり
■ 年間休日:101日
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待遇・福利厚生 |
■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険
■ 退職金制度(勤続3年以上)
■ 選択制確定拠出年金
■ 教育制度:各種通信教育、講習会受講補助、資格取得⽀援
■ キャリアコンサルティング制度:上長による定期面談
■ 出産祝⾦
■ 東急ハーヴェストクラブ
■ バーベキュー大会(家族参加可能)
■ 社員旅行補助制度(勤続年数1年以上):7.2万円/年
■ 食事補助(勤続年数1年以上):チケットレストラン(昼食を半額で利用できる制度)
■ 結婚相談(勤続年数7年以上):結婚相談所入会金補助10万円
■ 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
■ 定年制:60歳(65歳まで勤務延長可)
■ 再雇用:65歳まで
■ マイカー通勤:不可
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